一口メモ一覧
2024年 12月2日更新:No.20 LiBの火災事故と社会問題
2024年 8月5日更新:No.19 北欧が注目する日本の古き良き製造技術にはサステナブルな社会では変革が必要
2024年 3月7日更新:No.18 サーキュラーエコノミー学習のきっかけ
2023年 8月7日更新:No.17 サーキュラーエコノミー型ビジネスへの転換
2023年 4月3日更新:No.16 CPD継続学習の「遠近法」
2022年 11月28日更新:No.15 CPD協議会シンポジウム講演資料から学ぶ
2022年 8月8日更新:No.14 会社員の継続学習
2022年 4月11日更新:No.13 学協会を活用した新技術開発
2022年 1月17日更新:No.12 学協会小規模事業者会員のメリット
2021年 6月14日更新:No.11 5年後の会社を強くする「自ら企画を生み出す社員」育成サポート
2021年 1月18日更新:No.10 学協会への社員入会企画
2020年 11月24日更新:No.9 日本独自の技術
2020年 8月24日更新:No.8 国内ものづくりの案
2020年 2月3日更新:No.7 学習の継続
2019年 12月1日更新:No.6 技術継承の推進
2019年 9月28日更新:No.5 異分野学協会への勧め
2019年 7月29日更新:No.4 アウトソーシングの勧め
2019年 4月22日更新:No.3 学会や学校で学んだことを会社で生かしましょう
2019年 2月12日更新:No.2 CPDは「ポイント」だけではありません!
2018年11月26日更新:No.1 CPDとは「技術者の継続学習」
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